SDGs達成のための取組・持続可能なまちづくりの実現に貢献する活動内容
株式会社オフィスサポートセンターは、豊橋市SDGs推進パートナーの登録を申請いたしました。SDGs達成のための取り組みを行い、持続可能なまちづくりの実現に貢献するため活動してまいります。
サイバーセキュリティに対応できる人材の育成
セキュリティに対応できる人材の不足を社会が抱える重要な課題であると捉えており、サイバーセキュリティに対応できる人材の育成に取り組んでいます。
![4 質の高い教育をみんなに](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs04-200x200.png)
![9 産業と技術革新の基盤をつくろう](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs09-200x200.png)
![16 平和と公正をすべての人に](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs16-200x200.png)
労働時間を短くし、長時間残業をなくしてエネルギー消費削減に貢献
労働時間の短縮を実現し、夜間や休日のエネルギー消費を削減します。労働時間を短くし、健康的な生活を過ごせる社会に貢献します。
![3 すべての人に健康と福祉を](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs03-200x200.png)
![7 エネルギーをみんなにそしてクリーンに](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs07-200x200.png)
多様性(ダイバーシティ)を重視し、女性はもとより障害者や外国人を積極的に採用
女性、障害者、外国人を積極的に採用し、人や国の不平等をなくします。
![10 人や国の不平等をなくそう](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs10-200x200.png)
定年制度を設けず生涯現役であり続ける
従業員の生涯現役を目標とし、働きがいと経済成長を醸成します。
![8 働きがいも経済成長も](https://www.osc-kk.co.jp/wp-content/uploads/2023/04/sdgs08-200x200.png)